10月20日，公司在图书馆大研讨室召开了“suncitygroup太阳新城官网2023-2024学年评建工作第二次专题推进会”。学院经理李政军教授、党总支书记刘莉及全体教职员工参会。本次会议由经理助理刘春兰主持。

首先，刘春兰助理汇报了2022-2023学年第二学期试卷检查情况，2023届毕业生论文抽检工作及2024届毕业生实习和论文推进情况，并就学校近期召开的两次教学工作例会、两次教学-学工联席会部署安排进行了传达。并解读了学校下发的“教师教学工作规范”“教学差错与教学事故认定及处理”等文件内容。

接着，李政军经理就下一步工作作了具体部署。他指出，老师们要进一步深化教学管理规范促进教学质量提升的思想共识，以教学质量评价报告为重要参考依据，夯实学院公司产品发展基础，强化教师“教”与员工“学”动态对接能力，激发“教学相长”内生动力。会上集中讨论并一致通过了学院2023-2024学年专职教师基础绩效考核管理办法（修订），并对学院2023-2024学年目标责任指标作出解读。

最后，刘莉书记总结并提出要深入学习贯彻习近平文化思想，遵循公司产品发展规律，增强学院教学质量提升动能。